摘 要："群众文化是企业发展过程中不容忽视的力量，是企业与其员工沟通联系的无形桥梁，也是增强企业凝聚力的重要途径。随着科技进步，社会发展和油田建设不断推进，油田员工多元化的价值追求和日益增长的精神文化需求，给新形势下油田群众文化工作带来新的机遇，更带来新的挑战。为创新开展新形势下有企业特色群众文化建设，进一步增强工作实效，坚持文化与文明共创，抓实四个结合，着力打造心有所系、情有所寄的企业精神家园。从活动规划实施和场地设施建设入手，通过广泛开展员工文体比赛、书法美术摄影艺术展、唱响主旋律等群众文化活动，形成文化育人、精神聚人的气氛，有力地弘扬了企业发展主旋律，极大地丰富活跃了员工业余文化生活。
关键词：油田群众文化； 员工文体； 企业发展主旋律；文化工作实效
开展群众性文化体育活动，是传播先进文化、构建和谐社会、满足广大职工群众精神文化需求的有效途径。同时对促进企业物质文明、政治文明和精神文明协调发展，具有十分重要的意义。加强油田企业的文化建设，结合新形势、新要求，依托特色文化资源，加大投入，完善服务，创新开展文化活动，才能更好地促进油田文化活动健康发展。
一、抓实与油田建设实际的结合，立足现实，谋划长远，增强群众文化工作实效
群众文化工作是思想政治工作的有效组成部分。立足企业思想政治工作实际，为增强群众文化工作实效，实现与生产经营和油田建设的有机结合，从群众文化活动入手，贴近实际，贴近生产，贴近员工群众，创新开展各项活动。员工文艺方面，扎实开展有石油特色的“四送下基层”活动，活跃基层文化生活。开展紧扣生产建设和原油上产会战主题的文化活动，为生产建设提供精神动力和舆论支持。具体工作措施上，从生产建设和油田发展实际出发，努力塑造企业文化品牌项目，并在实践过程中，创新品牌文化建设，完善新时期群众文化运行机制。集中体现争先创优，积极进取的新时期企业精神，对生产经营和文明建设具有推动作用。优势项目培养成品牌文化，具有十分重要的意义。代表企业形象的高水平项目的对外交流，既能观赏到竞争性强，赏心悦目的比赛，以充实高品位的精神需求，又能通过文体交流和比赛，充分展现企业精神和员工风貌，提高企业形象和知名度，从而提升员工自豪感和自信心。员工体育比赛作为一种载体，对提高企业经济效益，促进和谐发展具有积极的意义，极大地推动生产经营和各项工作的开展。文体活动带来了员工队伍的团结稳定，整体素质提高和企业形象的良好展示，员工体育活动成为企业群众文化建设和思想政治工作的有效载体。
二、抓实与员工文化需求的结合，丰富生活，振奋精神，增强群众文化工作实效
近年来，为不断丰富和活跃员工业余文化生活，营造气氛，鼓舞士气，振奋精神，进一步增强群众文化工作的实效，在开展群众文化活动过程中，针对员工的健身愿望和文化精神渴求，抓实与员工个人文化需求的结合。针对企业圈内前线员工下班后业余文化生活单调，健身需求强烈的问题，积极推动企业群众文化体育活动的蓬勃开展。完善并形成以企业为中心的企业员工文化体育活动新模式。深入开展员工文化体育活动为思想政治工作和群众文化建设注入丰富的内涵，提供了有效的平台。
近年来，根据深入基层广泛调研，发现员工体育活动能够融洽人际交系，健康体魄，有益身心，既有文化内涵又有油田特色的系列文体比赛和活动，能促进员工精神文化素质的全面提高，为企业油田发展提供精神动力和智力支持。体育比赛活动满足了员工精神文化需要，调节了员工八小时工作造成的精神紧张与疲倦，丰富了业余生活，为员工個人的发展和潜能发掘创造了良好的环境。结合实际，为满足基层员工精神文化需要，以企业文化广场为阵地，组织开展形式多样的文艺体育活动。为使活动贴近企业，贴近基层，充分发挥音乐舞蹈协会和文艺骨干作用，结合企业实际，组织石油题材文艺节目创作和表演，实现企业员工文艺工作的创新发展，达到了辐射基层、带动基层、推动基层的目的，增强了群众文化工作的实效。
三、抓实与和谐发展形势的结合，围绕中心，服务大局，增强群众文化工作实效
企业稳定和谐发展的形势，需要群众文化工作营造气氛，同时，稳定和谐的发展，也会给群众文化工作开展提供环境，带来机遇。与和谐稳定的发展形势相结合，围绕企业生产中心，服从和服务于稳定和谐的大局，才能进一步发挥优势，增强实效。为此，在规划和实施群众文化工作的过程中，做到了员工文化体育活动日日有，月月新，每季有重点，每年有发展，内容丰富多彩，形式不拘一格。
丰富多彩群众文化活动，可以陶冶性情，凝心聚力，鼓舞士气，激发斗志，引导员工扎根油田，爱岗敬业，可以把更多的员工吸引到群众文化建设中，用群众文化建设的实际成果，促进油田文明建设与和谐发展。为丰富员工精神文化生活，创新开展群众文化体育活动，积极发挥企业群众文化协会作用，组织开展采风、培训、交流、展览各类活动。深入基层进行创作体验，组织摄影协会会员外出开展培训学习，每年举办书法美术摄影艺术展览，影响和带动基层艺术爱好者，有力地讴歌企业和谐建设，配合了发展形势，营造了浓厚的文化氛围。
近年来，组织文体比赛及系列活动，培养塑造员工队伍团队神和进取意识，增强员工队伍凝聚力。积极、健康、乐观、向上的员工文体活动，倡导的是团结拼搏的团体精神；弘扬和塑造的是单位内部巨大的凝聚力。利用业余时间组织开展各类小型多样，功能齐全的文化体育活动和形式多样的学习班、培训班、讲座、交流等，吸引员工加入各类活动。
四、抓实与队伍思想趋势的结合，营造氛围，促进成才，增强群众文化工作实效
实践表明，员工文体活动有利于提高员工个人综合能力，促进队伍整体素质的提高。文化体育活动，从单方面看，是提高了员工的身体素质和思想素质，但从企业整体来看，则以员工个体素质的提高，带动队伍整体素质的提高。把群众性的员工文体活动和油田文化建设有机结合，通过员工文体活动，提高队伍综合素质。随着全民健身计划纲要的推行实施，结合文化体育工作现状和特点，每年开展“全民健身月”活动，充分利用节假日、工余时间开展员工喜闻乐见的多层次、全方位员工体育活动。广大员工的个性和特长在文化体育活动中得以体现和发挥，生气勃勃的文化活动增强了员工体质，提高了员工素质。
在抓实文体比赛和活动的同时，开展艺术创作和采风观摩，以文艺为纽带，宣传企业精神企业人，展示企业和谐发展新形象。以出作品、出人才为目标，加强自身建设，提高作品数量和水平。以文学为主体，为建设新时期企业文化营造舆论氛围。坚持企业特色、石油特色和群众特色，用文学艺术的形式弘扬企业改革发展稳定主旋律，歌颂企业精神企业人。
结合企业油田生产建设、文明建设、和谐发展以及群众文化工作实际，抓好以上四个方面的结合，把群众文化工作不断引向深入，不断增强工作实效，需要我们进一步贴近一线，贴近员工，贴近实际，积极探索建立群众文化工作的新模式，新机制，新形式，新载体，新平台。通过群众文化的方式，宣传企业形象，鼓舞员工斗志，增强广大员工扎根企业，建设企业的信心与决心，营造健康向上的企业群众文化氛围，振奋精神，坚定信心，迎难而上，创先争优，不断开创企业科学发展和谐发展的新局面。
作者简介：
邓志强，男54岁， 胜利石油管理局文工团业务办主任， 从事创作（作词、作曲）工作30年，创作了大量的颂扬石油工人的歌曲，作品荣获中石化、山东省及油田各类大奖30多项，主要作品：歌曲《你好 老石油》词曲，《眷恋》词曲，荣获山东省"五一"文化奖，中石化文艺比赛创作一等奖。
