下面是小编为大家整理的社区党建工作述职报告,供大家参考。
社区党建工作述职报告 尊敬的各位领导、 同志们：
大家好!2013 年， 社区在市街道党工委的正确领导下， 结合社区实际， 以服务群众、 教育群众为理念， 努力创建文明和谐的新型社区， 较好地完成上级交给的各项任务。
现将2013 年党建工作开展情况总结如下：
一、 社区党建工作 （一）、 夯实基层党组织建设， 切实加强党的基层基础工作。
切实做好入党积极分子的培养和党员 的发展工作， 坚持将优秀的群众不断充实到入党积极分子的队伍当中来， 社区干部同志已经被党组织吸收为积极分子。
目 前社区党员 人数总计 135 名 。
对社区党组织进行分类定级， 定做台 账， 开展了 党员 自评， 党员 互评、 群众测评工作， 内容丰富。
对 C、 D 两类党组织进行整改， 通过整改， 党组织的凝聚力和战斗力有明显提升， 涌现出先优党组织典型， 在“七. 一” 党的生日 来临之际， 社区举办了 别开生面的庆祝活动， 活动中党员 们重温了 入党誓词， 优秀党员 接受了 表彰， 全体党员 一起观看了 社区远程教育系统中的七一特别节目 ， 大家又观看了 精彩的文艺演出， 丰富了 社区党员 的业余文化生活。
（二）
、 丰富党建工作载体， 开展“五进社区活动” 。
一是开展“文明进社区” 活动。
大力开展形式多样的精神文明创建活动， 开展“五好家庭、 文明家庭”、“文明卫生户 ”、“好儿女”、“好婆媳” 评选活动， 着力打造文明祥和、卫生洁净的文明社区。
二是开展“法律进社区” 活动。
定期举办与居民切身利益密切相关的法律知识讲座， 组织“社区法律知识竞赛”， 引 导社区居民知法懂法。
三是开展“文化进社区” 活动。
积极组建各种类型的社区文艺团队， 丰富社区精神文化生活， 促进文明和谐社区建设。
今年， 社区共举办 3 台广场文艺演出， 为广大群众提供了 丰盛的精神食粮。四是开展“爱心进社区” 活动。
以便民、 惠民为出发点， 通过开展结对帮扶、 走访慰问等活动， 帮助解决居民最关心、最紧迫的难事实事， 春节前夕， 我们上门慰问了 有重病和在床的党员 ， 了 解他们生活有无困难， 并给予最大程度的救助，分别送去米、 面、 油等生活物资， 让社区居民感受到党组织的关怀。
五是开展“平安进社区” 活动。
建立社区义务巡防队和综治、 调解、 帮教组织， 构建专业队伍与志愿者队伍相结合的社区治安群防群治网络， 加大群众纠纷调处力度， 维护社区治安稳定。
（三）
、 开展党员积分制管理工作。
将党员 分为在职党员 ， 无职党员 、 老党员 、 流动党员 四类， 评出五个星级党员 ， 制做积分制管理台帐， 建立积分卡人手一份， 制做积分公示板， 健全奖惩制度、 强化结果运用，
通过实行党员 表现积分制管理， 全区党员 作用的发挥实现了由模糊到清晰、 由被动到主动、 同定性分析到定量分析相结合的转变， 从而使积分制管理工作取得实效。
2013 年， 社区党员 中五星级和四星级党员 人数占总党员 人数的 25%。
（四）、 做好“百部联百村” 工作。
认真对联村开展调研， 开展形式多样的联村活动， 与联村开展党员 结对活动， 内容包括帮思想、 帮学习、 帮发展、帮生活、 帮维权、 帮健康等。
社区共为明朗村协调农业贷款100 万余元， 为困难群众办实事 10 件， 结成扶贫帮弱对子 5个， 共培训农民 80 余人次， 投入村内建设资金共 2000 元，走访慰问贫困户 50 余次等。
在前段时间里， 社区团结一心、 奋力拼搏， 实现了 年初预定的目 标， 取得了 全面的胜利。
为后期取得新的进展奠定了 坚实的基础。
虽然取得了 一定的成绩， 但是我们的工作与上级领导的要求还有一定的差距。
二、 社区党建存在的问题及困难 社区工作任务繁重， 社区党建还存在基础工作体系不完善、 保障机制不健全等诸多不足。
主要表现在：
一是社区党建还没有形成良好的发展环境。
部分特殊群体党员 在思想上对社区党组织有一些抵触情绪。
二是社区党建还缺乏必要的工作机制。
社区已建立健全共驻共建机制， 但部分单位党组织参与 社区建设的热情不
高。
三是社区党组织自 身 建设难度较大。
部分党员 意识淡薄， 参与组织活动的积极性不高。
四是社区服务功能亟待拓展。
社区承担了 上级政府相关部门的许多事务性工作， 导致社区工作压力加大。
面对新的挑战， 我们必须正视自 己的缺点和不足， 勇于开展批评与自 我批评， 找出新的思路和新的方法， 使社区工作再上新台阶。
三、 加强和改进社区党建工作的建议 一是构建和完善社区党建的组织领导建设体系。
研究探索新形势下开展社区党建工作的运行机制、 保障体制和载体活动等方面的问题。
二是构建和完善社区自 身建设和党员 队伍建设体系。
采取举办培训班、 设专题讲座等形式， 加强对社区干部和党员的教育培训。
三是构建和完善社区机制建设体系。
应参照上级组织管理制定相关政策， 给社区党建以一定的经费保障。
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